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川渝中烟建立长效机制推动学雷锋活动常态化

2012年03月28日 来源:烟草在线四川消息 作者:王新华
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  烟草在线四川消息  3月22日,中共川渝中烟工业有限责任公司党组下发《关于推动学雷锋活动常态化的通知》,号召公司各级党、团组织广泛动员全体干部职工,以传承和弘扬雷锋精神为主题,以岗位实践及社会志愿服务为载体,积极创新内容、形式和手段,推动学雷锋活动常态化、机制化,切实把学雷锋活动由阶段性向经常性转变,促进社会主义核心价值体系建设,不断提高川渝中烟员工思想道德素质和文明程度。

  长期以来,川渝中烟党组和各级党组织积极响应党中央号召,结合公司实际和烟草员工队伍特点,将学雷锋与学身边典型相结合,将弘扬雷锋精神与践行行业“两个至上”共同价值观相结合,坚持不懈地弘扬“激情创业,创新发展”的企业精神,持之以恒地开展了学雷锋活动。

  公司党组强调,要通过多种形式的主题教育活动,激发员工思想道德建设热情,引导员工做中华民族传统美德的传承者、社会主义道德规范的实践者和良好社会风尚的创造者,切实加强思想作风建设,扎实开展创先争优活动,坚持科学发展主题,夯实加快川渝中烟转变发展方式的思想基础。

  据了解,川渝中烟将紧紧围绕“履行‘社会责任’,建设‘诚信企业’”,以“五项活动”为载体开展学雷锋活动:一是学习雷锋爱党爱国的思想境界,扎实开展坚定社会主义理想信念实践活动。二是学习雷锋锐意创新的进取精神,奋力推进公司“品牌强企”工程。三是学习雷锋诚实守信的高尚情操,深入开展诚信企业承诺践诺活动。四是学习雷锋助人为乐的崇高品格,进一步倡导志愿服务活动。五是学习雷锋艰苦奋斗的优良作风,认真组织争创爱岗敬业标兵活动等。

  为建立长效机制,推动学雷锋活动常态化,公司党组明确要求所属各单位要加强组织领导,确保学雷锋活动的活动有力有效、常态化和机制化;要精心组织、注重实效、加强宣传、营造氛围,形成学习先进和崇尚道德的良好风气;要总结经验、改进创新,不断赋予雷锋精神时代内涵,为纵深推进川渝中烟两百万箱娇子工程、努力实现“126”发展目标提供强大的精神动力。

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