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为进一步发挥部门职能管理示范引领作用，全面提升机关工作效能，江西新余市烟草专卖局从三方面着手，强化机关考核工作。
一是科学搭建考核体系。修订完善机关考核办法，进一步明确工作职责，将工作考核内容和责任人一对一挂靠考核。设置多元化考核维度，形成全方位的科学考核体系，真正做到以考核促改善、以评价促提升。
二是创新机关考核方式。实施部门联合参与检查机制，将原来指定考核部门进行检查调整为多部门联合参与检查，让各部门成为机关考核工作的检验主体，实现机关考核过程公开、结果公正。
三是注重考核结果运用。运用月度考核结果、年度工作质量评价形成年度总评，与部门评先、员工评优挂钩，加大正向激励力度，促进机关团结协作、争先创优、积极工作的良好氛围。
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