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菲莫国际在解决童工问题方面成效显著

2014年05月22日 来源:烟草在线据菲莫国际网站报道编译 作者:
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  烟草在线据菲莫国际网站报道编译  2014年5月14日,菲莫国际欢迎人权观察(HRW)组织发布的报告《被烟草埋没的儿童》,揭示了在弗吉尼亚州、北卡罗莱纳州、肯塔基州和田纳西州的烟草农场中的童工和其他受到虐待的劳工的情况。

  “这份报告揭示了不应该发生在任何地方的任何农场的严重侵犯童工的情况。人权观察组织认可菲莫国际在这方面的工作,菲莫国际通过我们的《农业劳动实践》全球项目在将近50万个小农场中解决了这个问题。然而,在消除烟草农场的童工和其他虐待劳工的情况方面,还有更多的工作需要做,”首席执行官谭崇博说。“我们感谢人权观察组织披露了这些问题,并认可我们建设性地同其他机构合作寻找真正而持久的解决方案方面的工作。”

  菲莫国际在关于公司解决其供应链中的劳动力滥用问题方面的努力以及今天的报告方面,同人权观察组织持续对话,包括菲莫国际在这个领域所做的以下方面的努力:

  “在人权观察组织接洽的公司中,菲莫国际开发了最详细的和保护性的政策和程序,包括在全球供应链中,对童工和其他劳工问题进行培训和政策指导。菲莫国际还制定了18岁以下儿童的特定危险任务列表,禁止儿童在烟草农场工作,其中包括大多数的工作,禁止儿童长时间接触成熟的烟叶,以及其他危险工作。”

  此外,人权观察组织指出,“菲莫国际提供在美国和全球执行《农业劳动实践》的全面细节。菲莫国际还同人权观察组织分享了在美国和在全球范围内监控到的种植者执行《农业劳动实践》的细节,包括到2015年100%系统地监控其在美国农场的计划。”

  除了提供在美国发现的滥用劳工的数字,人权观察组织的报告还包括建议美国政府和其他机构如何解决这些问题的做法。这包括向行业的建议。大致与菲莫国际现有的全球计划和实践一致,即制定指导原则,并得到了社会责任领域国际知名和处于领导地位的非政府组织维泰(Verite,中文名称维泰,是一家介于商业组织与非营利性组织之间的机构,作为一个国际性的非营利组织,维泰创立于1995年,总部设在美国,主要从事有关企业社会责任的审核、培训和管理体系建设,致力于在全球范围内为人们提供一个安全、公平与合法的工作环境。)的支持。

  维泰的CEO丹·付丹曼说,“人权观察组织的详细报告证实,童工和其他虐待劳工情况持续存在——实际上很常见——在美国的农产品生产中。这些风险是由农业工人和他们的家庭以及不符合任何一方利益的童工直接承担。人权观察比较了美国产烟草的公司买家系列的工作表明,在这方面,大多数公司还有很长的路要走,甚至要他们承认他们对美国农场的工作条件负有责任都困难。相反,曾在过去几年里同维泰合作的菲莫国际,加强了自己的责任,并制定和实施了一个全面计划。虽然这个项目还没有解决烟草工作方面的公平和安全的重大挑战,但是它是系统应用的,能严格评估,而且资源充分。”

  菲莫国际承诺在这个领域继续工作,包括继续支持和积极参与多边倡议(农场劳动实践组-FLPG),涉及到美国政府、非政府组织、农民和工人代表以及烟草买家的工作。菲莫国际邀请人权观察组织向农场劳动实践组提供今年年初的初步报告的结果,创建一个专门的童工工作小组,讨论人权观察组织的建议,并探索找到共同解决方法的机会。

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