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  • 报人

    积极拥抱“黑科技” 创新生产制造模式
    在这条正式投产的云化制丝中支专线，我们看到了许多“黑科技”的应用。例如：自动解包系统，实现精准剪带、开箱机械手连续流畅作业……
    2024-01-04

  • 祝宏伟

    盘点黄山品牌文化资源 续写文化营销2.0新篇章
    在黄山品牌成功推进文化营销2.0阶段，对这些文化资源全面地予以重新盘点和审视具有重要意义。
    2023-12-14

  • 报人

    生产流程中的“痛点”就是“创新”点
    过去，必须在20秒内清洁完一只烟箱，忙得满头大汗不说，清不干净还会带来严重的质量隐患。而今，在“机器视觉”下，清扫装置自动运转，残留烟叶被准确定位后自动清吹干净……生产流程中的“痛点”，就是“创新”点...
    2023-12-12

  • 报人

    开通民意“直通车” 架起服务“连心桥”
    云南中烟以“一部手机看中烟、一个平台办业务、一部手机促融合”为目标，建设起了覆盖所有企业、全体职工的新媒体信息化平台，为开通民意“直通车”，架起服务“连心桥”创造了条件。
    2023-12-12

  • 报人

    为打造制造力新优势搭台唱戏
    2023年新增标杆指标3项，拥有的标杆指标18项，占全部指标比重达64.29%，优于行业平均指标146项，对标指标达标率82.6%……这是云南中烟为打造制造力新优势搭台唱戏的生动注脚。
    2023-12-11

  • 报人

    握好驻村工作接力棒 答好乡村振兴新考卷
    2021年以来，云南中烟营销中心握好保山市施甸县尖山村驻村工作接力棒，答好乡村振兴新考卷，这里旧貌换新颜，不仅环境变好了，村民腰包鼓了，生活也越来越有奔头了。
    2023-12-07

  • 报人

    以“师带徒”薪火相传
    10月27日，湖南省常德市烟草举行2023年度市本级“师带徒”师徒结对仪式，30对师徒签署师徒协议，全体带徒师傅被颁发聘书，以师带徒，薪火相传。
    2023-11-23

  • 报人

    用心用情搭好为民“连心桥”
    用心用情解决好群众“心上事”和“闹心事”，把好事实事做到群众心坎上，不仅让百姓有实实在在的获得感、幸福感、安全感，也架设起了连接党心民意的桥梁。
    2023-11-14

  • 报人

    烟农丰收后的喜悦
    秋阳照耀九龙山，路边飘落着片片金黄色的树叶，漫步在贵州省大方县兴隆烟区产业综合体核心区辖区内，处处可见烟农丰收后充满欢乐和喜悦的笑脸。
    2023-10-26

  • 报人

    短视频的方式可以用起来
    随着该短视频的走红，“紫菱云CDYC”视频号平台用户激增，流量攀升，俨然成为了宣传的新阵地。
    2023-10-25

  • 报人

    “全员创新”点燃发展引擎
    更新一个操作、改变一条线路、变换一种方法、想出一条新思路……湖南省常德市烟草以“全员创新”点燃发展引擎，积极开展优秀技术创新和管理创新成果交流
    2023-10-13

  • 报人

    以湘村636为“媒” 绘就乡村振兴新图景
    从“智慧终端”全店铺管理，到全商品扫码，再到全方式支付；从志愿对接帮扶，到线上直播培训，再到客户座谈基础服务……在常德烟草的指导下，广大农网客户经营水平得以迅速提高……
    2023-10-10

  • 报人

    强化目标引领炼成“双优机组”
    “我们上榜‘王者’段位啦！”从云南中烟红河卷烟厂卷包车间6#机甲班3#机群组传来阵阵欢呼声。
    2023-10-09

  • 祝宏伟

    浅谈二度文创给卷烟品牌文化营销的赋能作用
    在茅台与瑞幸咖啡的这次跨界营销的带动下，不难发现二度文创的宣传之功不可小觑。它在卷烟品牌文化营销的推进中，其实发挥了重大的推波助澜的作用。
    2023-09-25

  • 报人

    “含绿量”越高“含金量”越足
    绿色工厂的美丽“颜值”，蕴藏着增长的“含金量”的丰富价值。湖北中烟襄阳卷烟厂增加企业“含绿量”，拓宽绿色发展转化路径，高质量发展的底色更加“郁郁葱葱”。
    2023-09-21

  • 报人

    “懒人”的方法更有效
    科技造就了人类越来越懒，而“懒人”则推动着科技进步。那么“懒人”为什么有这么大的能量呢？
    2023-09-19

  • 报人

    在坚持与热爱中创造奇迹
    在全国烟草行业发布交流中，红云红河集团昆明卷烟厂《滤棒胶线成像检测方法的研发》斩获二等奖。
    2023-09-18

  • 报人

    用“数智”画笔擦亮绿色工厂底色
    从能源使用的实时监测和优化，到生产过程的自动化和智能化，再到绿色供应链管理……低碳化、智能化正成为武汉卷烟厂高质量发展的“新标配”。
    2023-09-13

  • 报人

    以师带徒“传薪火”
    罗开才总结出一套创新的“师带徒”方式——主要通过参加行业技能竞赛培养综合型技能人才，这种方式具有更强的针对性、目的性和经验性，对于徒弟们的培养非常适用。
    2023-09-07

  • 报人

    “乐”在专治设备疑难杂症
    30多年来，红塔集团玉溪卷烟厂高级技师吕小波干一行，爱一行，钻一行，“乐”在专治疑难杂症，成为妙手回春的“设备医生”。
    2023-09-06
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