设为首页
本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问
手机版
公众号矩阵
English
在线参阅
零售户在线
微薰
手机版
首页
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
烟草文化
人物纪实
政策法规
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
矩阵
全部
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
烟草文化
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
政策法规
人物纪实
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
新闻视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
特色栏目
热点关注
就事论事
作家专栏
数据统计
大话烟草
矩阵
在线参阅
零售户在线
微薰
网页
搜索
关键词位置:
所有位置
仅标题
仅关键词
仅描述
仅作者
仅正文
栏目:
所有栏目
资讯
--工业制造
--农业生产
--烟草消费
--科技创新
--烟机辅料
--国际视野
--理性控烟
--产品品牌
--新型烟草
--政策法规
--商业渠道
--专卖管理
--零售终端
--物流配送
--雪茄天地
--人物纪实
--烟草文化
--社会责任
视频
--视角
--在线课堂
----零售经营
----烟草科普
--文化天地
--微视频
--视频荟萃
--市场观察
--党建品牌
--理性控烟
--科技创新
--专卖管理
--社会责任
--人物风采
--烟叶世界
--热点话题
--零售天地
--新型烟草
--就事论事
--大话烟草
时间:
至
排序:
按发布时间倒序
按发布时间升序
按相关度
为您找到相关结果 318 篇
浅谈商业企业如何推进学习型纪检监察机关建设
保障 众所周知,机关各项工作的管理是对人的管理,而人力资源管理的核心是绩效考核。衡量建设学习型纪检监察机关建设工作成效好坏的标准也只有通过
绩效考核
工作
来实现
强化基础管理 提升卷烟现代物流作业水平
实施考核,提升效率。要全面实施
绩效考核
工作
,提升物流配送中心运行绩效和竞争力。要严格按照国家局(国烟科)[2008]
烟草企业人力资源管理退出机制缺失问题
,让想跑的人跑得更快,需要进一步深化
绩效考核
工作
。 1、建立以员工岗位任职考核为基础的目标体系。 岗位任职考核包括绩效考核和岗位胜任能力考核。绩效考核将企业的经营目标层层
提升烟草企业绩效管理水平
绩效管理许多方面也面临着一些问题和困难。 (一)绩效考核目标模糊和不确定性。 一部分烟草企业管理者对于绩效考核要解决什么和企业
绩效考核
工作
目标认识不清。通过读企业管理
结合创优工作 提高县级局职能建设水平
强化自律,严格执行
绩效考核
工作
,不断完善内管长效机制。根据工作规范,岗位职责,建立公正的奖惩制度,加强对客户经理、稽查员、送货员
严格规范促企业管理上水平
。要认真落实干部职工的知情权、参与权、表达权和监督权,通过办事公开民主管理,营造风清气正的内部良好环境。要严格组织纪律和政治纪律,加强述职述廉和
绩效考核
工作
江苏姜堰:强化职能职责发挥 给力“上水平、创一流”
、管理流程化、流程信息化、基础规范化、改进持续化”方向开展。 三是优化完善绩效考核体系。进一步加强企业内部综合
绩效考核
工作
,在全系统综合绩效管理办法总体框架内,不断优化
浅议县级烟草如何加强职业化队伍建设
打分、考核、通报,做到全过程监督,使
绩效考核
工作
在职业化队伍建设中一路纠偏。总之,县级烟草职业化队伍建设是深化行业改革,挖掘企业发展
32 / 32
首页
上一页
24
25
26
27
28
29
30
31
32
末页