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烟草在线黎平消息 为规范劳动用工行为，3月14日至15日，贵州省黎平县局（分公司）组织开展2012年劳动合同到期人员续签考试考核工作。
此次考试考核，理论考试占考核成绩的50%，其中，笔试成绩占30%，述职演讲占10%，民主测评占10%。业绩考核占考核成绩的50%（根据员工2012年的绩效考核成绩进行测算）。
通过此次劳动合同到期考核，有效检验了劳动合同到期员工的工作表现、业务知识和职业技能水平，营造了增比进位的良好氛围，为劳动合同续签工作提供了考核依据。
据悉，黎平县局（分公司）2012年劳动合同到期人员共计8人，8人全部按时参加考试考核，成绩正在汇总整理之中。
