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烟草在线韩城消息 为进一步提升内部监管工作水平，使内部监管工作稳步、持久、健康发展，陕西韩城市局（分公司）内管派驻组四措施，对2015年内管工作进行重点筹划。
一加强职工自律意识学习培养。时刻保持规范工作警钟长鸣，进一步推进内管工作长效机制建设。加大日常监管和同级监管工作力度，推进卷烟经营工作规范运行。
二是加强制度建设。坚持以“完善制度、规范秩序、严格监管”为重点，探索内部监管制度化、规范化、长效化的有效方式。不断规范工作流程，进一步补充完善工作制度。
三是科学考核。建立健全完整的岗位职责体系，努力做到“凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督”。通过考核提高职工的自律力，提升监管质量和水平，形成规范模式化、业务流程科学化，确保监管到位。
四是严格按照程序开展工作。对于程序不规范、手续不完备的不规范苗头，及时发现、及时指出，形成了环环相扣、相互制约和相互监督的工作机制，发挥监管合力，切实做到事前、事中、事后全过程监管监管。
